05月08日

質問者さん

各社に迫る出社圧力 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0713T0X00C25A5000000/ 先日は某コンサル社パートナーさんが弊社役員との会食で「まだ在宅勤務させてるんですか」とか余計なことを言ってたので、コイツらは排除する方向で社内調整してる

05月08日

TJO

TJOさん

週3日出社のハイブリッドぐらいがちょうどいい

TJOさんに 質問してみましょう!

Takashi J Ozaki, PhD / Data Scientist since 2012 / https://t.co/aAyJfWA25u / DVT (treated with Rivaroxaban) / Tweets are totally personal & my own

質問は厳選の上回答します / 回答しない理由は開示しません / お礼など質問ではないコメントは全て拝読の上削除しています / 12時間以上経過した回答ツイートは随時整理されます / 他の人の質問に質問欄で回答する行為は禁止します / 前回アカウント開設時の回答リストは削除済み

TJOさんが

最近答えた質問

6時間前

❌️「人員は少し足りないぐらいがちょうどいい」 ⭕️「日本企業の間接部門は台湾、韓国に比べて余りにも多すぎなため、人員はまだまだまだまだ余っている」

6時間前

俺の納得する設計の粒度でなければレビューは通さないみたいな人がいるのですがどうすれば良いでしょうか?

6時間前

続き質問

現在開催中のコンペに参加すべきか、実務に合った過去のコンペを解くべきか、どちらがいいですかね?